Hjælpecenter for
EmnerVejledningerKontakt

Tredjeparts rekrutteringsbureauer og indsamlingsprogrammer

Indeed samarbejder med tredjepartspartnere for at hjælpe jobsøgende med at finde job. Disse partnere kan omfatte vikarbureauer, reklamebureauer og programmatiske udbydere. Hver type følger regler for at sikre, at jobopslag er tydelige, korrekte og nemme at ansøge.

Godkendte tredjeparter

Reklamebureauer og programmatiske udbydere

Reklamebureauer og programmatiske partnere kan slå job op og sponsorere job for kunder. De hjælper arbejdsgivere med at administrere jobannoncer og få flere ansøgere.

Før et feed oprettes, skal bureauet have en registreringsattest (AOR) fra kunden.

Dit feed skal:

  • udelukkende medtage job fra én virksomhed eller dens datterselskaber

  • have jobtitler og lokationer, der matcher det rigtige job

  • sende jobsøgende til den relevante slutkundes ansøgningsside

  • medtage unikke og korrekte jobopslag

  • være den eneste synlige version (hvis prioriteret af slutkunden) eller den eneste synlige version af kundens job på Indeed

  • medtage kundens eksterne reference-/rekvisitionsnummer

  • sendes via sikker sFTP (til programmatiske feeds)

Dit feed skal ikke:

  • medtage job fra kunder med jobopslagstavler

  • bruge udvidelse af titel eller lokation

  • sende to identiske filer eller feeds for den samme kunde

Vikarbureauer, rekrutterings- og formidlingsbureauer

Vikar-, rekrutterings- og formidlingsvirksomheder kan slå job op, hvis de sponsorerer deres annoncer. Denne regel gælder på de fleste markeder, undtagen Japan og Puerto Rico.

Indeed prioriterer jobopslag direkte fra arbejdsgivere.

Man kan gennemgå udbydere af outsourcing af rekrutteringsprocesser (RPO) enkeltvist for at fastslå deres forhold til slutkunden, og om det leverede indhold er unikt.

Forbudte kilder

Indsamlingsprogrammer

Indsamlingsprogrammer er ikke tilladt på Indeed. Indsamlingsprogrammer indsamler job fra andre websteder i stedet for at offentliggøre originalt indhold. Disse job er ofte dubletter, mangler information eller er forældede. De kan ikke bede om at få synlighed.

Særlige tilfælde

Distributører

Det er muligt at have distributørindhold på Indeed, der kun er synligt med sponsorat, hvis det opfylder standarderne for kvalitet.

Distributørindhold bør:

  • kun komme fra ét API-feed med XML eller Jobsynkronisering

  • ikke medtage indhold fra jobopslagstavler

Integration og kvalitetsstandarder

Alle tredjepartspartnere bør følge disse bedste praksisser:

  • Hold joboplysningerne korrekte og opdaterede

  • Undgå dubletter eller forældede opslag

  • Sørg for at alle ansøgningslinks virker

  • Brug sikre feeds med XML eller Jobsynkronisering

  • Kontakt Indeed Support, hvis du har brug for teknisk hjælp

Næste trin

Hvis vi har fjernet eller skjult dit jobopslag:

  • Sørg for at din partner er godkendt

  • Tjek at ansøgningslinket virker, og at joboplysningerne er korrekte

  • Gennemgå dit feed for fejl

Kontakt Indeed-support, hvis du mener, at vi har fjernet dit opslag ved en fejl

Var denne artikel nyttig?

Mere om dette emne

Politik for grov misligholdelsePolitik for gratis jobopslagSådan kontakter du Indeeds arbejdsgiversupportSærlige typer af jobopslagFAQ: Politik for gratis jobopslag
Har du stadig brug for hjælp?Send os en besked, så vender vores team tilbage til dig.
Indsend en forespørgsel
Tredjeparts rekrutteringsbureauer og indsamlingsprogrammer